Тип публикации: статья из журнала
Год издания: 2013
Ключевые слова: менеджмент, китай, управление, компания, человеческий капитал
Аннотация: Должна ли организация какой-либо работы на предприятии опираться, прежде всего, на традиции и духовный уклад жизни общества? Или она должна соответствовать определенной строгой схеме, прописанной, как некий устав, универсально подходящий любой компании, осуществляющей в своих стенах управление? Правильно ли, в каждом работнике видеПоказать полностьють именно сотрудника - человека, помогающего вам по средствам своих умений и возможностей, достигать общей поставленной цели?
Журнал: The Newman in Foreign Policy
Выпуск журнала: № 7
Номера страниц: 17-21
ISSN журнала: 24128198
Место издания: Красноярск
Издатель: Никуленков Василий Валентинович