Тип публикации: статья из журнала
Год издания: 2015
Ключевые слова: управление персоналом; инновации; стимулирование; мотивация; персонал; инновационный процесс.
Аннотация: Персонал является важнейшей частью любой организации и представляет собой один из самых ценных ресурсов инновационного развития. Поиск новых подходов к управлению развитием персонала на сегодня является необходимым условием успешного функционирования любой организации. Решение данной задачи невозможно без перехода к инновационным мПоказать полностьюетодам управления персоналом, что на сегодня является актуальной задачей для руководства инновационных компаний.
Журнал: Молодой ученый
Выпуск журнала: № 4
Номера страниц: 399-404
ISSN журнала: 20720297
Место издания: Казань
Издатель: Общество с ограниченной ответственностью Издательство Молодой ученый